Supervision und Coaching im Rahmen der DGSv sind qualifizierte Beratungsformate für die Klärung von Fragen rund um den Arbeitsplatz.
Supervision ist ein Beratungsprozess für Einzelne, Teams oder Gruppen in Unternehmen oder Non-Profit-Organisationen, der die Sicherung und Verbesserung der Qualität beruflicher Arbeit gewährleistet.
Coaching ist Beratung für Leitungs- und Führungskräfte sowie für Menschen mit besonderen Aufgaben, Funktionen oder Fragestellungen innerhalb ihrer Institutionen.
Supervision und Coaching dienen der Stärkung bei Entscheidungen, bieten Stützung in Veränderungsprozessen, Konflikt- oder Krisensituationen und fördern Kompetenzen und Rollenklärung.
Es gibt vielfältige Beratungsanlässe für Einzelpersonen, Teams oder Gruppen; einige davon sind: